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養老咨詢,養老服務機構,養老評估

人才招聘

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養老服務機構


一、咨詢師、管理咨詢顧問

崗位職責:

1.參與項目考察、商務談判、客戶咨詢需求分析、客戶需求確定和項目建議書撰寫;

2.負責帶領咨詢策劃團隊或者作為團隊核心人員參與咨詢策劃方案的設計與撰寫;

3.主導或參與部門領導指定的或者自行開展的課題研發活動;

4.參與團隊組織和文化建設,包括主持內部培訓、內部知識分享和其他文化活動;

5.積極學習養老產業、管理咨詢等專業知識,并能形成自己的知識架構和思維體系,并將自己所學所思形成文字資料,供公司內部分享;

6.主動開發潛在客戶資源,對外推廣公司業務和品牌形象。

任職要求:

1.市場營銷專業、企業管理、經濟貿易相關專業本科以上學歷;

2.能熟練使用辦公軟件;

3.具備良好的文字綜合能力、口頭表達能力和客戶溝通能力;

4.熱愛管理咨詢事業,認同公司的文化理念和工作模式,敬業、責任感強;

5.愿意在養老產業、管理咨詢行業深耕細作;

6.具有養老地產、養老機構策劃經驗,養老機構運營管理經驗,旅游養生地產項目策劃經驗者優先考慮;

7.相關專業的出色應屆畢業生優先考慮。

二、項目總監、項目經理

崗位職責:

1.能獨立進行項目開發和項目實施;

2.做好咨詢策劃項目團隊管理,包括團隊組建、人員挑選、項目工作分解與分工、項目團隊的日常管理;

3.實施項目進程管理、結點管理、總體統籌和質量控制;

4.負責咨詢項目各階段咨詢模塊之間的工作協調和成果對接;

5.能高效的與客戶方進行溝通對接,主持階段性溝通匯報會;

6.在項目過程中,對團隊成員進行業務指導和智力支持。

任職要求:

1.管理學、經濟學相關專業本科以上學歷,五年以上管理經驗;

2.對管理咨詢行業有深入的了解,具有三年以上相同行業工作經驗;

3.具有較強的溝通協調能力,能夠高效的實現與客戶方的溝通對接;

4.具備快速搜集、整理、分析、提煉知識與信息的能力;

5.具有養老地產、養老機構策劃經驗,養老機構運營管理經驗,旅游養生地產項目策劃經驗者優先。

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